Daniela Quintana Mares, Autor Nosotras

10 mayo, 202310 mayo, 2023

Por qué Tom Holland lleva más de un año sin consumir alcohol

Desde la aparición de Tom Holland como “Spider-man”, el joven actor se volvió un ‘teenage crush’ rápidamente. Aunado a esto vino la fama, y con ella el acceso a sustancias psicoactivas.

Tom Holland comenzó su carrera como bailarín y actor. Con tan solo 12 años protagonizó el musical “Billy Elliot” en el West End de Londres.

Posteriormente alcanzó el estrellato internacional cuando en 2016 llegó a los cines “Captain America: Civil War”, donde debutó como el nuevo “Hombre Araña”.

Ser famoso no siempre es divertido, pues estar en el ojo de todos puede resultar abrumador.

El ambiente hollywoodense suele traer consigo muchos excesos y, aunque Tom no está sumergido en adicciones, ha decidido cuidarse mejor y por eso ahora se mantiene sobrio.

“Danny”, el nuevo personaje de Tom Holland

Después de las películas de Marvel en las que participó, Tom siguió por la línea del género de acción. Pero recientemente formó parte de un nuevo thriller psicológico producido por AppleTV+.

“The Crowded Room” será una serie que podremos disfrutar en dicha plataforma de streaming a partir del 9 de junio del 2023.

El thriller, por lo que podemos ver en el trailer, trata de un joven que es detenido por un aparente crimen donde las víctimas están desaparecidas.

El protagonista “Danny Sullivan”, interpretado por Tom Holland, dice haber tenido un blackout y no recordar lo que sucedió, pero la detective Rya Goodwin, a la cual le da vida Amanda Seyfried, se esforzará por desenmascarar la verdad.

En una entrevista con Entertainment Weekly, Tom confesó que este personaje le dió mucho trabajo emocional. Después de unos meses de filmación, estaba proyectando su propia persona y salud mental en “Danny”.

Incluso agregó: “Recuerdo tener un pequeño colapso en casa y pensar, como, ‘Necesito afeitarme la cabeza porque necesito deshacerme de este personaje’”.

“Danny” es un personaje un tanto diferente a lo que estaba acostumbrado el actor, pues se trata de un joven con un trastorno de salud mental.

Esto detonó en Holland, así que decidió reevaluarse psiquiátricamente y reencontrar su bienestar.

Salud mental

Durante el aislamiento por la pandemia, Tom también fue víctima de la desesperación y en 2020 como invitado de la transmisión de Jimmy Kimmel Live confesó que pasaba sus días de encierro ebrio.

Parte de su transformación y nuevos cuidados incluyen el dejar de beber alcohol, el artista asegura que su personaje “Danny” lo hizo reflexionar mucho sobre su propia vida, y aunque por ahora descansará de él, se enfocará en cuidar su bienestar emocional.

La decisión la tomó el actor hace más de un año, coincidente quizá con el inicio de su tierna relación con la increíble Zendaya, pero esto solo es una especulación.

Conocemos actores como Heath Ledger o Jim Carrey a los que sus papeles los han llevado a extremos lamentables, por lo cual nos da gusto que Holland haya tomado la decisión de comenzar a cuidar su salud mental, es algo que todo artista debería considerar.

10 mayo, 20239 mayo, 2023

5 mitos sobre la maternidad que debemos dejar atrás

Cuando una mujer se convierte en madre su mundo entero cambia, pues todas sus actividades y costumbres tienen que adaptarse a su recién nacido. Además de lo difícil que esto puede llegar a ser, existen algunos mitos que hacen que las mamás se sientan más frustradas o insuficientes en esta nueva etapa de su vida, por lo que lo ideal sería dejar de propagarlos e informarnos mejor para poder apoyarlas o dejar de exigirles tanto.

A continuación mencionamos 5 de esos mitos sobre la maternidad que hacen tanto daño.

Mitos sobre la maternidad

1. Mamá vs el mundo

Constantemente se corre el rumor que una “buena madre” sabrá lidiar con todo lo que venga para cuidar y criar a su hijo o hija.

Aunque las mamás sean súper talentosas siempre será mejor para su estabilidad física y mental si comparten la corresponsabilidad con el padre.

Aunado a esto, la Asociación de Depresión Posparto de Manitoba señala que es fundamental que en el postparto la mujer reciba apoyo de su familia y amigos, ya sea para cuidar al bebé o simplemente para tener contacto social.

2. Tener un bebé es olvidarte de ti

Si bien es cierto que un bebé implica renuncias a tus rutinas y abrirte a un nuevo abanico de responsabilidades, es importante que las mamás se prioricen y continúen cuidando su bienestar físico y emocional.

De acuerdo con la Asociación de Depresión Posparto de Manitoba, las madres deben tener satisfechas sus propias necesidades y mantener activos sus sueños o metas.

Es indispensable encontrar un balance y darse tiempos fuera para el autocuidado.

3. Volver al trabajo será un adiós a la lactancia

UNICEF señala que es posible regresar a trabajar sin destetar a tu bebé.

En muchas empresas ya cuentan con salas de lactancia en donde las madres pueden amamantar a sus pequeños o bien extraerse la leche para que quien lo esté cuidando pueda dársela a beber.

4. El vínculo entre una madre y su bebé es instintivo, natural e inmediato

Debemos aprender a dejar de hacer declaraciones naturalistas sin fundamento. Las madres no tienen un instinto que las condicione a vincularse con su bebé de inmediato.

Para algunas el afecto hacia su bebé inicia desde que está en el vientre, mientras que para otras surge unos meses después de su nacimiento; todas tienen un proceso diferente, todos son válidos y ninguno es mejor que otro.

5. La mayor felicidad para una mujer es ser madre

Después del parto de un bebé, las mujeres experimentan una serie de emociones variadas que, de acuerdo con la Asociación de Depresión Posparto de Manitoba, pueden incluir felicidad pero también padecen de tristeza, ansiedad e ira.

Ser madre es un trabajo de tiempo completo que puede traer consigo mucha frustración, insomnio, y dificultades, y es necesario que ellas sean honestas con lo que sienten y puedan expresarse sin sentirse culpables.

También existe la depresión posparto y, a partir de este importante cambio en la vida, pueden surgir problemas de ansiedad. Es esencial dejar de negar estas condiciones y problemas, además de hacer consciencia sobre la importancia de preservar la salud mental.

10 mayo, 20239 mayo, 2023

‘Para qué se molestó en venir’, opinaron ‘royals’ de Harry

Previo a la coronación de Carlos III, el príncipe Harry y su esposa, Meghan Markle, estaban en una encrucijada de rumores entre confirmar su asistencia, cancelar o incluso ser desinvitados al evento histórico.

El resultado final fue que Harry decidió asistir a la coronación de su padre, el rey Carlos III, sin la compañía de su esposa ni sus hijos.

En las distintas imágenes que se captaron y con testimonios de los asistentes, podemos percatarnos de que el príncipe lucía sonriente.

Harry viajó desde Los Ángeles hasta su país para presenciar la ceremonia del monarca; al llegar se le vió conviviendo con sus primas y sus esposos, con los cuales intercambió un par de bromas y risas.

El hijo menor del rey, a diferencia del resto de la familia más cercana, tomó asiento en la tercera fila de la Abadía de Westminster.

Saludó al clero con amabilidad pero no se reunió con el resto de su familia para siquiera intercambiar palabra. Contrario a eso, decidió retirarse rápidamente una vez acabada la ceremonia y viajó de nuevo a Estados Unidos, pues el mismo 6 de mayo fue el cumpleaños de su hijo Archie.

Una fuente anónima declaró para Vanity Fair que algunos miembros de la familia real no entendía “para qué se molestó en venir”; esto derivado de que Harry no permaneció más de 48 horas en el país y ni siquiera los acompañó a la celebración completa.

Incluso añadió que el rey se encontraba triste de que su hijo no hubiera permanecido allí para compartir ese momento tan importante.

La ausencia de la duquesa de Sussex

Meghan Markle, duquesa de Sussex, decidió no asistir a la coronación y lo avisó con un par de semanas de anticipación.

La duquesa, al igual que el príncipe, arrojó declaraciones que exponían a la familia real, de las cuales se habla dentro del libro “Spare”. Esto le ha costado una mala reputación y rechazo dentro de la monarquía y con sus súbditos.

Además la fecha de la coronación coincidía con la fiesta de cumpleaños número 4 de su hijo Archie.

A lo anterior, también se le atribuye la rápida huída del príncipe Harry de la ceremonia, pues se piensa que este se apresuró por llegar al aeropuerto para volar hacia su casa con su familia y celebrar a su pequeño.

Si bien es cierto que la relación de Harry con su familia está pasando por un periodo de inestabilidad y tensión, el príncipe decidió hacer presencia y aunque se tuvo que retirar pronto, acompañó con buena cara a su padre en su importante coronación.

9 mayo, 20239 mayo, 2023

Jennifer Lopez opina sobre Ben Affleck hablando en español

Jennifer Lopez y Ben Affleck unieron sus vidas el año pasado y los tortolitos no dejan de hablar el uno del otro, derrochan ternura.

Próximamente disfrutaremos en Netflix una nueva película protagonizada por Jennifer llamada “The Mother”, una cinta de acción de una madre que intenta salvar a su hija de un peligro latente.

En una entrevista con Access, además de hablar de su papel como madre en la cinta, aprovechó para hablar del español de su esposo.

Jennifer Lopez opina sobre el español de Ben Affleck

Jennifer Affleck, apellido que adoptó desde su matrimonio, confesó que se siente cohibida cuando escucha a Ben hablar español. Desde su opinión él lo hace excelente, pues habla español de manera muy confiada y fluida.

La actriz neoyorquina explica que, a pesar de su ascendencia puertorriqueña, ella nunca ha vivido en un país de habla hispana ni lo practicaba en casa. Aunque conoce bien el idioma, no se atreve a tener una conversación en español como lo hace su marido.

Ben Affleck, por su parte, vivió un año de su infancia en México, lo cual lo hizo familiarizarse con el lenguaje y aprenderlo. Desde ese momento, Ben se enamoró del español y desde ahí ha estado practicándolo.

El esposo de Jennifer ha dicho que su español es mexicano. Algunas personas de otros países de habla hispana le comentan que su acento es parecido al de nuestro país y muchas de las palabras que pronuncia son usadas únicamente por los mexicanos.

Cuando el intérprete de “Batman” habla en el idioma, las redes explotan y lo viralizan, pues la gente de Latinoamérica adora verlo y escucharlo hablando su idioma.

Si bien el español de Ben no es extraordinariamente bueno, el actor muestra confianza al hablarlo, se esfuerza por decir las palabras adecuadas y aunque sus frases no siempre están bien estructuradas, podemos entender lo que dice a la perfección.

9 mayo, 20238 mayo, 2023

El problema con las narices irreales de las princesas Disney

Disney es una de las empresas más grandes de animación en el mundo, sus películas llegan a una gran cantidad de infancias y familias desde hace casi un siglo. Por años Disney nos ha acompañado con risas y emociones bonitas gracias a sus maravillosas cintas. En la actualidad nosotras seguimos disfrutándolas mucho pues nos pone felices verlas o son un alivio en días difíciles.

Sin embargo hay que admitir que así como ha contribuido a nuestra felicidad, también ha sido parte de la formación estereotipada y peligrosa de ser mujer.

Mucho se ha comentado acerca de cómo Disney ha difundido, en especial en sus películas de princesas, el ideal de amor romántico. Pero en esta ocasión hablaremos de lo problemático que es el modelo fisonómico de sus personajes mujeres.

Las narices irreales de las princesas Disney

Hace unos días se viralizó en TikTok una discusión que no muchas personas se hubieran imaginado y sobre un tema fácilmente imperceptible: los estereotipos en un detalle tan “pequeño” como las narices de los personajes femeninos.

Desde “Blancanieves” hasta “Elsa”, la mayor parte princesas de Disney han sido dibujadas con una nariz diminuta y respingada. Incluso aquellas que no son de origen europeo como “Mulán” o “Pocahontas” cuentan con apenas unas cuantas líneas que representan su nariz. Incluso “Tiana”, si bien tiene rasgos que muestran una etnicidad distinta a la de otras princesas, se apega a cierto tipo de rostro afilado y pequeño.

El problema está en que a pesar de las diversas etnias, personalidades y diferencias de sus princesas, ellas tienen el mismo tipo de cara estilizada. Mientras que los príncipes, villanos y otros personajes cuentan con narices más realistas y mucho más pronunciadas.

¿Solo los villanos son diversos?

Recientemente la cuenta de TikTok @gangbanger_0 hizo un video que comparaba las narices de las princesas contra la de los villanos y demás personajes considerados “feos”, como “Úrsula”, “Maléfica” o “Cruella”.

Las villanas y villanos tienen narices protuberantes, de gancho o aguileñas. Mientras que las princesas no tienen una distinción específica, simplemente son chiquitas y, a veces, apenas imperceptibles. Usuarios de TikTok cuestionaron si solo los villanos tienen rasgos diversos.

La cuenta apunta a que esto podría lanzar un mensaje incorrecto a las infancias con el fragmento de la canción “Remember You Mars”: ‘that must be so confusing for a little girl’ (“eso debe ser muy confuso para una niña pequeña”).

Niños y niñas tienen diversos tipos de nariz, y si alguna percibe que la suya es más semejante a la de un villano probablemente le causará inseguridades. ¿Nunca llegaste a quejarte porque tu nariz no era lo suficientemente pequeña?

La tiktoker Robin Reaction, por su parte, señala que no es como que Disney no sepa dibujar narices diversas para gente atractiva, pues a diferencia de las princesas, en los príncipes sí ha dibujado narices diferentes y esto no los ha hecho parecer menos guapos en todos estos años ni tampoco los ha vuelto “malvados”.

Hasta hace poco pudimos ver narices diferentes en personajes mujeres como “Moana”, “Mirabel” o “Riley”, aunque también lo vimos anteriormente en “Nanny” y “Lilo”.

Esperamos que se continúe por esta línea representación de narices pues es de suma importancia para las niñas verse a través de sus personajes favoritos.

Ya después hablaremos de los cuerpos diversos y la no tipificación de la extrema delgadez.

8 mayo, 20237 mayo, 2023

Famosas que no quieren tener hijos y hablan abiertamente de ello

Dentro del mundo de las celebridades, existen famosas que no quieren tener hijos y han hablado abiertamente sobre el tema, independientemente de sus razones.

El hecho de ser mujeres nos sumerge a una gran variedad de estereotipos y roles que nos encasillan en una manera específica de ser mujer. Entre los requisitos tradicionales para cumplir como “buena mujer” se encuentra el ser madre, y si una mujer no puede o quiere serlo, es tachada de mala o “incompleta”.

Al parecer en nuestra sociedad, la única función y objetivo que tenemos es embarazarnos, parir y criar.

Lo cierto es que ser madre o no, es una decisión que ha sido cuestionada a las mujeres por mucho tiempo.

Esta elección es privada y no deberíamos tener que dar explicaciones a nadie sobre ella.

Las famosas no están exentas de estos cuestionamientos y ante estos, han tenido que justificar con los medios las razones por las que no han procreado o han decidido no hacerlo en el futuro.

Famosas que no tienen hijos y hablan abiertamente de eso

1. Jennifer Aniston

Algunas estrellas optan por tener hijos pero Jennifer simplemente no podía, y aunque en algún momento tuvo deseos de ser madre, intentó métodos de fertilidad pero simplemente no sucedió.

Lo que causa verdadera indignación es cómo lo trataron los medios.

Año tras año, preguntaban si estaba embarazada o si tenía planes de tener hijos. Y enseguida hacían notas acerca de lo egoísta que era al ponerle más foco a su carrera y no procrear.

“Y Dios no quiera que una mujer tenga éxito y no tenga un hijo”, mencionó Anniston en una entrevista con la revista Allure.

2. Miley Cyrus

La estrella pop ha expresado que la razón por la cual no quiere traer niños al mundo es porque la Tierra ya está demasiado dañada y no es un momento para traer más personas que la exploten y que no puedan disfrutarla por las condiciones que existen.

Ella brillantemente dijo a la revista Elle: “La naturaleza es femenina. La tierra está enojada. Le hemos estado haciendo lo mismo que le hacemos a la Tierra, a las mujeres. Simplemente tomamos y tomamos y esperamos que siga produciendo. Y está agotada. No puede producir”.

3. Ashley Judd

La actriz de la franquicia de “Divergente” ha declarado que no está interesada en tener hijos, pues ya existen muchos niños y niñas en el mundo y son ellos quienes merecen nuestra atención. Por lo que procura brindar apoyo a niños huérfanos y desfavorecidos.

4. Renée Zellweger

La protagonista de la trilogía de “Bridget Jones” y la aclamada “Chicago” ha dicho en más de una ocasión que no tiene interés en tener hijos. Por ejemplo, durante una entrevista con People en 2008 dijo: “La maternidad nunca ha sido una ambición. No pienso así. Nunca tuve expectativas de ‘cuando tenga 19 haré esto, y para cuando cumpla 25 haré lo otro’”.

5. Oprah Winfrey

La conductora, productora y exitosísima empresaria nunca tuvo hijos y tampoco tiene un problema con ello. Ella tampoco se casó y sabe perfectamente que eso no quiere decir que sus relaciones signifiquen menos o le haga falta algo.

Alguna vez dijo que en su trabajo se ha dado cuenta de la responsabilidad y sacrificio que implica que en realidad implica ser madre. Ella considera que no tiene “la habilidad para organizar su vida en compartimentos como otras mujeres lo hacen”.

No obstante, Oprah sí tuvo un bebé alguna vez. Cuando era adolescente, como resultado de una agresión sexual, quedó embarazada; tuvo un hijo, pero falleció siendo un bebé.

5 mayo, 20235 mayo, 2023

Qué es ‘reina consorte’ y por qué Camila dejará ese título

Según YouGov el índice de aprobación a Camila en Reino Unido ha aumentado, representando casi el 40%, por lo cual podemos decir que la gente la ha aceptado cada vez más. Sabiendo esto, ¿crees que una mayoría esté de acuerdo con que deje el título de “consorte”?

Para empezar, ¿sabes qué significa exactamente este título? A continuación te lo explicaremos.

El largo camino que ha seguido Camila

Cuando se disolvió el matrimonio entre Diana de Gales y Carlos III, el pueblo inglés culpó a Camila absolutamente.

La desaprobación continuó cuando ella y el entonces príncipe contrajeron nupcias, ocho años después del fallecimiento de Lady Di.

Fue para Camila un gran desafío ganarse a la reina, pero una vez obtenido esto, pudo tener mayor aprobación de los habitantes de Reino Unido.

Antes de fallecer, la reina hizo saber a Camila y a Carlos que dentro de sus deseos estaba que Camila fuera nombrada como reina consorte, lo cual por supuesto fue un gran honor.

Gracias a sus labores en organizaciones que benefician y apoyan a las mujeres que sufren o han sufrido de violencia, además de aquellas que ayudan a los perritos, Camila se ha ganado el respeto de una parte del pueblo.

¿Qué es “reina consorte”?

El título de reina consorte se le otorga a las parejas en matrimonio de los monarcas herederos del trono. Tradicionalmente es un título relacionado con mujeres, pero no exclusivo; el duque de Edimburgo, Felipe, era consorte.

Este título lo tuvo también la madre de Isabel II, conocida también como Reina Madre.

Desde hace meses se había rumorado que el rey Carlos III impulsaría el retiro del título “consorte”, y esto se hizo efectivo por primera vez en las invitaciones oficiales para la coronación.

Camila es la nueva reina, esposa del actual rey de Inglaterra y cumplirá funciones de apoyo hacia su marido, además de continuar con su labor humanitario. Esta será la primera vez que una reina consorte deje ese título adicional.

Camila, reina de Inglaterra

Tras el nombramiento de Carlos III como rey, Camila adquirió el título de reina consorte. Sin embargo, cercanos a la coronación dieron a conocer desde hace tiemo que se invitó a que la palabra consorte se eliminara para que solo se le nombrara reina Camila.

Actualmente es reconocida popularmente como una persona con gran sentido del humor, inteligente y responsable.

Esto, por supuesto, no quiere decir que tras la muerte del rey ella quedará a cargo, pues el sucesor al trono es el príncipe William. Simplemente se trata de un reconocimiento a su labor y respeto a su puesto en el reinado.

4 mayo, 20233 mayo, 2023

Kim Kardashian reacciona a las críticas por su debut en actuación

Kim Kardashian será parte del elenco de la nueva temporada de American Horror Story, nombrada hasta ahora “Delicate”. Este es su debut oficial en la actuación, pues a pesar de que ya había tenido cameos, nunca había sido invitada como actriz en un papel secundario significativo ni mucho menos había sido protagonista.

La famosa serie de televisión ha causado revuelo desde su comienzo en 2011 por sus macabras historias y elencos excepcionales; ahora, 12 años después, además de Kim traerá en su reparto a Emma Roberts y Cara Delevingne.

Kim Kardashian ha recibido críticas por su debut en actuación

Aunque para muchas de nosotras suena emocionante, un miembro del elenco de “AHS” no está muy conforme con la decisión de incluir a la estrella de reality show como protagonista de “Delicate”.

En una entrevista para Watch What Happens Live, la actriz Patti LuPone (quien apareció en la temporada “Coven”) expresó abiertamente su descontento por la contratación de Kim.

Es cierto que Kardashian no cuenta con mucha experiencia previa y probablemente su papel lo obtuvo más por su fama o por cubrir cierto perfil que por sus credenciales como actriz.

LuPone declara que le parece injusto que haya ganado la selección pues desde su punto de vista está ocupando un lugar que no le corresponde.

Incluso los guionistas de la serie admitieron que desde que estaban escribiéndola pensaron en Kim para el papel. Es decir, lo hicieron especialmente para ella, lo cual por supuesto significa que ella no realizó un casting, sino que ya era la primera opción para el personaje.

La empresaria responde a las críticas

Sin embargo, en una entrevista con Variety previa a la Met Gala, la modelo expuso que está muy emocionada de la oportunidad ya que lo ve como un nuevo reto en su vida.

También contó que se está capacitando: está tomando cursos de actuación para estar lista en su llamado.

La serie ya empezó a rodar. Y la personalidad mediática, empresaria, modelo y ahora actriz Kim Kardashian, está alistándose para su debut.

4 mayo, 20233 mayo, 2023

Qué estudió la reina Camila y qué hacía en su juventud

Estamos a pocos días de la coronación del rey Carlos III, por lo que los personajes, tradiciones y detalles relacionados con el evento histórico forman parte de miles de conversaciones alrededor del mundo. A partir del sábado no solamente Carlos será monarca de manera oficial, sino que Camila llevará el título de reina, sin la palabra “consorte”.

Hoy te contamos un poco más sobre la actual esposa de Carlos III. ¿Sabes qué estudió la reina Camila?

¿Qué estudió la reina Camila y qué hacía en su juventud?

Camila Rosemary Shand es el nombre con el que nació en 1947. Fue criada en Londres por sus padres, Rosalind Shand y el Mayor Bruce Shand, quien sirvió en la Segunda Guerra Mundial.

La reina asistió en la secundaria a la escuela Dumbrells, en Sussex; posteriormente culminó la preparatoria en Queen’s Gate. También fue a la escuela Mon Fertile de Suiza.

Camila terminó sus estudios de Literatura Francesa en el University of London Institute in Paris.

La reina tuvo un trabajo como asistente en la firma de diseño de interiores Colefax and Fowler, pero no duró demasiado allí pues la despidieron.

Cuando Carlos III llegó a su vida

Carlos y Camila se conocieron desde 1971, en 1972 comenzaron a salir y, después de un año de noviazgo, en 1973 disolvieron su relación.

Ese mismo año Camila regresó con su novio de toda la vida, Andrew Parker Bowles, y al poco tiempo contrajeron nupcias.

En 1974 tuvieron a su primer hijo Thomas Henry y en 1978 la familia Parker Bowles estaría recibiendo a su segunda hija, Laura Rose. Aquí te contamos más sobre la familia de Camila.

Después, en 1995, tras 22 años de matrimonio, Camila y Andrew se separarían.

Es bien sabido que Carlos y Camila mantuvieron una relación mientras ambos estaban casados, él con la princesa Diana y ella con Andrew Parker Bowles.

En 2005, ocho años después de la muerte de la princesa Diana, Carlos y Camila se casaron. Y hasta la fecha Camila ha cumplido con sus labores como duquesa, siendo patrocinadora de más de 90 organizaciones benéficas. Principalmente se ha interesado en causas como la educación, salud pública, apoyo a víctimas de abuso sexual

2 mayo, 20232 mayo, 2023

¿La vetarán? La regla que Doja Cat rompió en la Met Gala

En la Met Gala solo hay dos cosas estrictamente prohibidas: no tomarse selfies y no fumar. Sin embargo se ha descubierto a diversos invitados hacerlo a escondidas, sobre todo el asunto de las selfies (que incluso se han vuelto virales). Y este año la cantante Doja Cat rompió una de las reglas frente a todos.

Vetados del Met Gala

Hay bastantes invitados vetados (aunque no oficialmente) del magno evento, en su mayoría dejan de ser invitados por lanzar comentarios infortunados sobre su experiencia.

Personalidades como Demi Lovato, Zayn Malik y Amy Schumer admitieron en entrevistas a diferentes medios que el evento les parecía aburrido, pretencioso y de exclusión. Derivado de esto no se les ha vuelto a ver desfilar por la alfombra roja de la Met Gala, por lo cual se da a entender que efectivamente fueron vetados.

Anna Wintour, la icónica editora de la revista Vogue y organizadora de la gala, ha sido muy precisa con la prohibición del cigarro en el evento.

Las invitaciones y los anuncios en los pasillos dejan en claro que está prohibido fumar.

También existen elementos de seguridad cuya tarea es exclusivamente asegurarse de que no haya personas que incumplan con esta regla. Y aun así Doja Cat no ha sido la primera que se salta el protocolo.

En 2019, el actor de “Riverdale” Cole Sprouse fue descubierto fumando a escondidas en uno de los baños del lugar; esta acción fue captada por la cámara de otra celebridad que ¡estaba incumpliendo la norma de no selfies!

Lo sucedido con Doja Cat

@celinekeeks
@Doja Cat during Jennie’s Met Gala interview is such a mood? #blackpink #jennie #metgala
♬ original sound – Celine K

Este año la Met Gala sirvió de homenaje a Karl Lagerfeld, director creativo de Chanel, quien falleció en 2019.

Era bien sabido que el diseñador adoraba a su gato, por lo que tanto Jared Leto como Doja Cat lucieron caracterizados de la minina “Choupette”.

Mientras Leto portó una gigante botarga peluda, Doja optó por lo sensual. Con un vestido lleno de lentejuelas y plumas, lució su espectacular atuendo acompañado de una capucha con orejitas y una prótesis de nariz de “michi” diseñados por el modista Oscar de la Renta.

Esperando en la alfombra roja para ser entrevistada, se pudo captar a la intérprete usando un vaper, lo cual creó una gran controversia pues se sabe que fumar va contra las reglas.

En 2022 compartió que sus amígdalas estaban dañadas debido al consumo de nicotina y que esto ocasionó que tuvieran que operarla. Por lo que verla fumando parecía desconcertante.

Se ha compartido, por sus allegados, que el vaper de Doja no contenía nicotina. Sin embargo la regla es “no fumar”, no hay especificaciones de qué, así que creemos podría ser motivo de su veto para eventos futuros.

¿Crees que lo justo debería ser un veto? O que deberían ser “parejos” y aplicarlo también con celebs como Billie Eilish, que sí se tomó su selfie con amigas famosas en el espejo.

2 mayo, 20232 mayo, 2023

La princesa Ana lanza indirecta hacia Harry y Meghan

El descontento de la familia real hacia Harry y Meghan se ha hecho visible en distintas ocasiones. Esta vez la princesa Ana les lanza indirecta a través de una entrevista.

La princesa Ana, reconocida por la población inglesa debido a su intelecto y entrega a causas benéficas de la nación, otorgó una entrevista con CBC News (emisora canadiense). La hermana menor del rey Carlos III abrió las puertas de su casa, el Palacio de St. James. En su propia habitación habló de su duelo al perder a sus padres de manera tan consecutiva, la futura coronación de su hermano y el futuro de la monarquía.

Monarquía reducida, ¿qué opina la princesa Ana?

Uno de los temas que salió a flote fue “la monarquía reducida”. Esta idea plantea que los beneficios y responsabilidades de la realeza se simplifique y se distribuya únicamente entre las personas de primera línea familiar.

La princesa Ana declaró: “Bueno, creo que la ‘monarquía reducida’ se dijo en un día en que había algunas personas más alrededor para que pareciera un comentario justificable”.

Se especula que este comentario se lanzó como una indirecta dirigida a Harry y Meghan, quienes a principios de 2020 renunciaron a sus responsabilidades reales.

El conflicto de esta renuncia deriva de las exigencias que los duques de Sussex siguen demandando a la corona. Como, por ejemplo, el título de su hijo como príncipe y de su hija como princesa, o la petición de dinero.

Aunque para muchos fue clara la indirecta hacia Harry y Meghan, un usuario en la red refuta: “… ¡no creo ni por un segundo que la franca Ana hubiera hecho una indirecta en absoluto! ¡Ella lo habría dicho como es! Es bien conocida por decir lo que piensa abiertamente…”

Los impuestos de los ingleses mantienen a gran parte de la familia real, incluyendo primos de tercera línea, y las familias de éstos.

Lo que plantea la monarquía reducida, propuesta por el rey Carlos desde 2021, es quitar del presupuesto y asignaciones a las personas que no sean indispensables o herederos directos al trono.

Podemos suponer que esto deja a Harry y a su familia fuera, pero ¿qué hay de los miembros longevos de la realeza, como la princesa Anne?

Anne no teme por las decisiones de su hermano, y aunque no es afín a la idea de la monarquía reducida, declara que su papel es apoyar sus decisiones y cumplir con sus deberes.

1 mayo, 202327 abril, 2023

Beneficios para tu salud si caminas dos minutos después de comer

Con tan solo dos minutos de caminata después de cada comida, notarás mejoras en tu salud.

Uno de los consejos más populares por los expertos para remediar cualquier mal es hacer ejercicio.

Caminar es un ejercicio un poco impopular, pues es una práctica cotidiana a la que no le damos tanta importancia.

Sin embargo, dar una caminata trae muchos beneficios a la salud, además de que es un ejercicio que puedes hacer en casi cualquier lugar, no es agotador y es bastante disfrutable.

Después de una buena comida, quizá sientes que tu cuerpo queda agotado y los únicos pasos que quieres dar es de la silla del comedor a la comodidad del sillón.

Sin embargo, debes saber que cuando haces esto los rangos de azúcar en tu sangre pueden verse afectados. Por eso salir a caminar tan solo dos minutos al día será beneficioso para nuestra salud.

Control de la insulina

Ya sea que tengas diabetes o no, Eating Well recomienda mantener los niveles de azúcar en un rango constante. La dietista Angie Asche agrega:

“Caminar y otras formas de ejercicio ayudan a aumentar la sensibilidad a la insulina, esencialmente haciendo que nuestros cuerpos sean más eficientes en el manejo de nuestro azúcar en la sangre”.

También ayudará a la regulación del colesterol y reducirá el riesgo de un paro cardiaco.

Lo recomendado es caminar por lo menos 2 o 5 minutos dentro de los primeros 60 o 90 minutos después de haber terminado de comer. Ya que, como The New York Times indica, es cuando los niveles de azúcar en la sangre tienden a alcanzar su punto máximo.

Tu digestión mejorará

El movimiento de tu cuerpo ayudará a que tus intestinos y tu estómago se estimulen y muevan más rápido, lo cuál hará que tengas mejor digestión.

Independientemente de que estés en tu casa, la oficina o la escuela, dos minutos después de cada comida te harán muy bien e incluso te ayudarán a sentirte más ligero.

1 mayo, 202327 abril, 2023

Qué hacer si el agresor trabaja en tu misma empresa

En México una de las principales razones de deserción laboral es el acoso y hostigamiento dentro del lugar de trabajo.

También conocido como mobbing, la violencia que se vive dentro de los lugares de trabajo es un gran problema pues genera miles de renuncias anuales en el país, de acuerdo con el INEGI.

Pero vayamos desmenusándolo poco a poco.

¿Qué tipos de agresiones laborales existen?

Hay tres tipos de agresiones laborales, el hostigamiento, el acoso sexual y el hostigamiento sexual. De acuerdo con la Secretaría del Trabajo y Previsión Social estas suceden en vertical u horizontal.

El hostigamiento es la conducta hostil que mantiene una persona hacia sus subordinados y es vertical, pues el agresor está en una posición de mando. Con esta práctica pretende dañar el desempeño de su víctima, aislarla, dañar su reputación para así provocar su renuncia o despido.

El hostigamiento sexual por su parte, también es ejercido por el jefe pero las conductas, además, tienen una connotación lasciva.

Por otro lado, el acoso sexual funciona de manera horizontal, pues no existen jerarquías tangibles entre el victimario y la víctima, pero aún así ejerce control sobre ella. Estas agresiones se dirigen a humillar o intimidar.

Qué hacer si en mi empresa hay un agresor

Ya sea que esté atentando contra ti o contra alguien más es importante que se tomen acciones para que estas actitudes no se sigan replicando.

Usualmente cuando no se toman medidas, si la víctima continúa trabajando allí, seguirá siendo violentada, Si ésta decide salir, el agresor encontrará pronto otra persona para violentar y será un círculo vicioso.

Tienes varias opciones que puedes consultar con un abogado o directamente con la Secretaría del Trabajo. Pero aquí te damos los consejos más factibles.

Reúne pruebas

Es claro que además de tomar lugar dentro de la empresa, la violencia laboral escalada también llegará a los medios digitales.

Recolecta ‘screenshots’ de correos y mensajes, graba las conversaciones que tienes con tu violentador y, lo más importante, consigue compañeros que quieran testificar a tu favor.

Acude con la o las personas encargadas de Recursos Humanos

RH tiene la obligación de actuar frente a casos de violencia laboral. De hecho, si siguen el protocolo propuesto por la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, deben tener una comisión de detección, diagnóstico, atención y seguimiento frente a casos de violencia y una política de tolerancia cero a la violencia laboral.

Vía judicial

En un artículo de Linkedin, Ricardo Álvarez nos comparte que la manera legal de proceder puede ser por dos vías: al agresor o a la empresa que no prestó importancia al bienestar de sus trabajadores.

Álvarez, especialista en Recursos Humanos, también recomienda conseguir asistencia psicoemocional, pues los estragos que dejan este tipo de violencias pueden perdurar.

De acuerdo con la STPS, todas las personas que laboramos tenemos derecho a la dignidad y defensa, un ambiente saludable y armonioso, igualdad de oportunidades y no discriminación y confidencialidad.

1 mayo, 20231 mayo, 2023

1° de mayo, las mujeres siguen luchando por la igualdad laboral

Desde 1889 el Día del Trabajo es conmemorado el 1° de mayo a nivel internacional. Ha tenido el objetivo de luchar por la mejora de las condiciones de los trabajadores.

Cuando comenzó esta lucha, las mujeres llevaban poco menos de un siglo de haber podido acceder al mundo laboral y hasta hoy en día sigue habiendo condiciones desfavorables para nosotras en los lugares de trabajo.

Un comunicado de prensa del Banco Internacional de Reconstrucción y Fomento, conocido como Banco Mundial, informa que “las mujeres gozan apenas del 77% de los mismos derechos que tienen los hombres ante la ley”.

Esto puede parecer un gran avance pero, a pesar de que a principios de los 2000 se implementaron múltiples reformas y se tuvo un gran avance en materia de igualdad laboral, en la última década han sido muy pocas las reformas implementadas.

Y es que las mujeres tenemos necesidades diferentes a las de los varones, y las legislaciones no han hecho mucho para adaptarse a éstas.

Únicamente 14 países de todo el mundo han disminuido su brecha salarial con oportunidades igualitarias, de acuerdo con el Banco Mundial esto representa que “casi 2 mil 400 millones de mujeres en edad de trabajar todavía no tienen los mismos derechos que tienen los hombres”.

Brecha de género

Al menos en Latinoamérica las mujeres han logrado rebasar el número de hombres con educación superior.

Con estos índices se pensaría que las mujeres pueden llegar a puestos superiores en trabajos bien remunerados, pero nos encontramos que esto está muy alejado de la realidad.

Al llegar a los sitios de empleo existe una brecha de género que no permite que las mujeres progresen y esto además de significar un avance nulo para el país.

No estaría bien decir que no se ha logrado un avance significativo en materia de derechos pero cabe aclarar que falta mucho camino por delante.

Con la lenta implementación de reformas jurídicas, el informe de La Mujer, la Empresa y el Derecho 2023 indica que “al ritmo actual, se necesitarían al menos otros 50 años, en promedio, para alcanzar esa meta”.

Hace unos meses te contamos que, en México, McKinsey & Company publicó el estudio Uneven Parity. Se encontró que en 2022 solo uno de cada 10 CEOs en nuestro país es mujer, este índice se ha mantenido desde 2017. Además, una ejecutiva gana 17% menos que su contraparte masculina, en promedio.

Situación actual

La brecha de género es una discriminación generalizada de la violencia sistémica laboral que vivimos las mujeres. Estamos atravesadas por la desigualdad salarial y de oportunidades, la discriminación y el mobbing dentro de nuestros lugares de trabajo, la falta de derechos por maternidad, las barreras para nuestro crecimiento y la infravaloración de nuestro trabajo.

De acuerdo con una investigación de la Facultad de Filosofía de la UNAM, por la doctora Erika Villavicencio, en México:

4 de cada 10 mujeres tienen a su cargo todas las responsabilidades domésticas
7 de cada 10 mujeres padecieron en algún momento de su vida laboral algún tipo de hostigamiento o violencia.
10 mil mujeres abandonaron su empleo por motivos de acoso laboral en el primer trimestre del 2019

Actualmente la Reforma Laboral indica que las empresas deben contar con protocolos para erradicar la discriminación por razones de género.

La Reforma Constitucional sobre la paridad de género ordena que al menos la mitad de los puestos en las organizaciones los ocupen mujeres.

También en febrero de este año se aprobó la Licencia Menstrual, que formará un precedente para los derechos menstruales de las mujeres dentro del campo laboral de nuestro país.

28 abril, 202326 abril, 2023

Qué hacer si desaparece alguien que conozco

Las desapariciones en México se vuelven cada vez más frecuentes. En mayo del 2022 el Registro Nacional de Personas Desaparecidas y No Localizadas reportó que al menos 14 personas desaparecen al día, teniendo así aproximadamente a más de 100 000 personas en esta situación.

Sea cual sea la índole, la desaparición de un familiar o ser querido causa un profundo dolor en las personas, en especial porque es bien sabido que la mayoría de estos casos suceden de manera forzada.

Algunas de las personas son víctimas de secuestros. Que no son casos aislados del elevado índice de feminicidios.

Periodistas, ambientalistas, estudiantes, activistas, políticos, infantes y mujeres suelen caer en manos de asesinos, redes de trata y torturadores. En el mejor de los casos, las personas son encontradas con vida pero el trauma les marcará para siempre.

¿Qué hago si desaparece alguien que conozco?

Una vez que hayas detectado que una persona que conoces desapareció, te recomendamos seguir estos pasos:

Corre la voz

La familia, los amigos y conocidos de la desaparecida pueden tener información acerca de su último paradero. Infórmales de la situación, descríbeles su vestimenta y pídeles que compartan lo que sepan y difundan en redes lo más pronto posible.

Acude a los organismos de búsqueda estatales y nacionales

Levanta una denuncia en la Fiscalía y en la Comisión Nacional de Búsqueda de tu estado. De acuerdo con CNN puedes hacerlo en línea o por teléfono y los datos que tienes que dar son nombre, edad, género, descripción física, señales particulares y otros datos que permitan la identificación de la víctima.

Las autoridades de indicarán si tu anuncio puede estar en Alerta Ámber, pero si el desaparecido es un menor de edad, este debe aparecer allí inmediatamente. Si crees que la persona que buscas ha desaparecido de manera forzosa por parte de elementos gubernamentales, puedes solicitar la Ley de Amparo, la cuál exige al juez que se encuentre y libere al secuestrado.

Pide ver las cámaras y revisa la detección de geolocalización así como el registro de llamadas telefónicas

Las ciudades están plagadas de cámaras de videovigilancia por doquier, pide que se haga una revisión de las C5. Estas igualmente ayudarán a determinar su última ubicación, pero también puedes solicitar la geolocalización de sus dispositivos.

Womens On Fire nos explica muy bien que es importante pedir el registro de llamadas que se hizo cerca de la víctima o por ella. Estos se pueden obtener gracias a las antenas a las que los dispositivos se conectan.

Colectivos aliados

Diversos colectivos feministas o contra la desaparición de personas, tienen mucho conocimiento y gran alcance a diversas herramientas, por lo que resultará esencial acudir a su ayuda.

Ante la impunidad y el desenfreno respecto a las desapariciones en nuestro país, no pararemos hasta encontrarlos.

28 abril, 202328 abril, 2023

María Herrera Magdaleno protesta con contundente mensaje en gala TIME 100

Cada año la revista TIME elige a las 100 personas más influyentes del país. Y este 2023 en su centésimo aniversario hubo tres mexicanas en su lista: en la categoría de artistas encontramos a la actriz Salma Hayek Pinault y en la de líderes a María Herrera Magdaleno.

María Herrera Magdaleno

Cariñosamente conocida como Doña Mary, esta mujer de 73 años de edad ha estado buscando a sus hijos por más de una década.

Raúl, Jesús Salvador, Gustavo y Luis Armando, desaparecidos entre 2008 y 2010, son cuatro de los ocho hijos de Mary, y su desaparición dejó un inmenso dolor en su corazón.

En México más de 100 000 personas mexicanas están desaparecidas. Infantes, jóvenes, mujeres, hombres, y personas de la tercera edad dejan un profundo vacío en sus familias todos los días.

Desde que perdió a sus dos primeros hijos en 2008, doña Mary acudió a las autoridades para que le ayudaran a encontrarlos, pero con la inexperiencia no supo qué hacer cuando estas no actuaron.

Dos años después, cuando Gustavo y Luis desaparecieron, Herrera se dio cuenta de que no pararía hasta que se le diera solución a su caso.

Fue entonces cuando supo que los cárteles de narcotraficantes tenían que ver con estas desapariciones, y junto con otras madres que se encontraban en la misma situación, descubrieron que las autoridades estaban coludidas, y no recibirían su apoyo.

Activismo e influencia

Así, año tras año, esta madre convirtió su dolor en furia y su furia en acción. Convirtiéndose en activista por la búsqueda de personas desaparecidas, llevó su caso a la Comisión Interamericana de Derechos Humanos y denunció a México por su incompetencia al resolver estos crímenes.

Poco a poco más familias con este profundo dolor se han sumado con la activista, quien influyó en la fundación de Red de Enlaces Nacionales que es un conjunto de colectivos que se dedica a investigar las desapariciones forzadas.

El pasado 26 de abril, durante la gala de TIME 100, María Herrera Magdaleno, portó su rebozo bordado con la leyenda “+ de 110 mil desaparecidos en México. Hasta encontrarles”, dejando así un mensaje contundente de protesta hacia la impunidad de las desapariciones forzadas que suceden en nuestro país.

26 abril, 202325 abril, 2023

Esto le pasa a tu cuerpo si te das baños de agua fría, según los expertos

Los baños con agua calientita son súper ricos y relajantes, pero cuando tienes una mañana ocupada lo que necesitas es activarte, y una ducha de agua fría será la solución.

Los baños de agua fría tienen beneficios tanto físicos como mentales, en tanto que fortalecen tu cuerpo y ayudan a regular tus emociones.

Especialmente si prácticas un deporte; y es que la médica ortopedista deportiva Sharon L. Hame de UCLA Health, recomienda altamente esta práctica para obtener un mejor rendimiento.

Después de un cansado entrenamiento en medio del bosque, por ejemplo, te vendrá bien tomar una de estas duchas y hacerlas un hábito.

Pero es importante recalcar que el tiempo recomendado para estas es únicamente de 2 a 3 minutos al día.

Si vas comenzando, iniciar con 30 segundos al día e ir aumentando otros 30 cada semana hasta llegar a 2 minutos. Ser paciente con tu progreso será la clave.

Cabe destacar que, al principio, como con cualquier sensación desagradable, nuestro cuerpo y mente rechazarán la idea de dejarnos caer un chorro helado y querrán salir huyendo. Para combatir esto te recomendamos respirar profundamente e intentar relajarte.

Beneficios a tu cuerpo si te das baños de agua fría

Además de mejorar tu calidad de sueño, tu estado de ánimo y de activarte enseguida, los baños de agua fría te proveerán los siguientes beneficios:

Fortalece el sistema inmune

Bien decía tu mamá que no te salieras sin suéter. Normalmente ante las bajas temperaturas nuestro sistema inmune sede y enfermamos, pero si entrenas tu cuerpo con duchas frías seguro los resfriados serán menos frecuentes.

Incrementa la energía

En respuesta al frío, las terminaciones nerviosas se activan y como consecuencia el cerebro empieza a generar dopamina.

Una piel hermosa

Según la revista Vogue, el agua fría descongestiona, desinflama y activa la circulación de la piel, lo cual le dará mayor luminosidad y firmeza.

Regula tus emociones

La depresión viene cuando menos lo pensamos y aunque un poco de agua fría es un rayo de magia curador, ayudará a reducir la ansiedad y mejorar tu estado de ánimo.

Mejora la circulación

Las várices y la celulitis son parte de nuestro cuerpo pero en ocasiones causan complicaciones, así que tener una buena circulación será vital para que no aparezcan más.

Cuando tu cuerpo se tensa con el agua fría, la Dra. Hame indica que aumenta la circulación del flujo sanguíneo y así se redistribuye la sangre fresca y oxigenada a partes del cuerpo que la necesitan.

Además esto es muy útil si padeces de enfermedades como diabetes o presión arterial alta.

26 abril, 202323 abril, 2023

Tips básicos para enseñar buenos hábitos alimenticios a tus hijos

Niños y niñas necesitan de alimentos saludables para poder crecer, desarrollarse y encaminarse hacia una adultez donde su bienestar sea prioridad. Sin embargo, cuando se trata de educarlos en este aspecto caemos en dos extremos: ser permisivos o ser prohibitivos.

Ambos actos afectan los hábitos de los pequeños y pueden tener un efecto totalmente contraproducente, llegando a originar trastornos alimenticios u otros problemas graves de salud.

Tips básicos para enseñar buenos hábitos alimenticios

Tus hijas e hijos tienen que consumir alimentos ricos en vitaminas y minerales, cuidar las cantidades ingeridas y comer en horarios específicos para llevar una vida saludable.

A continuación te compartimos algunos tips rutinarios para que en familia promuevan los buenos hábitos alimenticios.

1. Establecer horarios de comidas

Es importante que tus chiquitines tengan un horario específico para desayunar, comer y cenar, así como para tomar refrigerios.

Cabe destacar que igualmente establecer un límite de tiempo para comer es oportuno, para que terminen de comer sin demorar o apresurarse demasiado y así la comida pueda hacer mejor digestión.

2. Comida nutritiva v bocadillos

La comida que proveas a tus hijos e hijas debe estar llena de ingredientes naturales, llenos de fibra y bajos en azúcares, grasas y sales. Además de mucha, mucha agua.

Sobre todo te animamos a que en casa siempre tengas frutas y verduras; puedes aprovechar la variedad en colores y texturas para generar curiosidad y fomentar gustos.

Muchas veces en nombre de la salud prohibimos a nuestros pequeños las golosinas o las usamos como premio. Pero, a su edad, las infancias se la pasan clasificando todo.

De acuerdo con WebMD, si ven un alimento como prohibido probablemente lo desearán más y si lo ven como premio creerán que es mejor que cualquier alimento.

Intenta que no haya distinciones y que a todos les dé el mismo valor pues son parte de su dieta.

3. Conciencia y porciones

Cleveland Clinic dice que, entre más esté involucrado un niño en las decisiones sobre su dieta, tendrá mejores hábitos alimenticios.

Darles opciones a elegir o asignarles tareas pequeñas en la cocina los mantendrá atentos e informados, y además les brindará la sensación de autonomía y empoderamiento.

También es importante incentivarlos a leer las etiquetas nutricionales, revisar en conjunto y hablar acerca de los carbohidratos, azúcares y grasas.

Por otro lado, te recomendamos que se sumerjan en la experiencia. Cada que prueben un alimento juntos pongan atención en las texturas, sabores y sensaciones que les provoca. Promueve una alimentación consciente.

4. “Te lo acabas”

Hemos escuchado esta frase proveniente de nuestras madres y abuelas a la hora de la comida, obligándonos a comer hasta el último bocado.

Lo peligroso de esta práctica es que pone en juego patrones que incentivarán comer en exceso.

Los infantes reconocen cuando ya están satisfechos y respetar su límite cuando ya no tienen hambre, los ayuda a reconocer su saciedad.

26 abril, 202323 abril, 2023

Mujeres de LATAM, con más educación que los hombres; FEM

Recientemente, el Foro Económico Mundial dio a conocer estadísticas que señalan que las mujeres de LATAM actualmente cuentan con mayor nivel de educación que los hombres.

A finales del siglo XIX las mujeres comenzaron a formar parte de la educación, aunque no de manera tradicional pues lo hacían dentro de la religión, donde además de aprender sobre Dios, obtenían conocimiento para escribir y leer, por ejemplo.

Ya en 1970, con muchas dentro de las escuelas, el grado de estudios y la cantidad de mujeres que estudiamos ha ido aumentado considerablemente, tanto que incluso en América Latina y el Caribe, hemos superado el número de hombres.

Situación actual de las mujeres en LATAM según el Foro Económico Mundial (FEM)

Ocupamos el segundo lugar en el mundo en paridad de género en la educación superior, de acuerdo con la UNESCO. Latinometrics señala que tan solo de 2010 para acá el índice de mujeres que está estudiando en Latinoamérica ha aumentado al menos 10%.

Desde que Panamá en 1973 cambió el equilibrio educativo para las mujeres, según World Economic Forum, los demás países latinoamericanos se percataron de los cambios en la economía que esto representaba y reprodujeron el plan.

Uruguay, México y Argentina lo siguieron y además se dieron cuenta de que servía como una herramienta para disminuir o incluso cerrar la brecha de género del país.

El Foro Económico Mundial apunta: “Catalysing Education 4.0 del Foro Económico Mundial analizó el potencial de la inversión educativa, calculó que invertir en educación podría agregar 2.54 mil millones de dólares a la economía global”.

Los sistemas educativos se han transformado y adaptado poco a poco para la inclusión de las mujeres dentro de ellos.

La inversión en la educación de las mujeres es rentable por su particular sustentabilidad que, se ha comprobado, aumenta el PIB. De acuerdo con el FEM, tan solo en Brasil representaría 145 mil millones.

Techo de cristal

Poco se habla de la vida laboral, desgraciadamente aunque las mujeres alcancemos un grado como licenciadas, maestras o incluso como doctoras; al llegar a solicitar un empleo se nos cuestionan nuestras capacidades y se nos limita con base en nuestro género.

No importa cuánto conocimiento, experiencia o competencias tengamos, arriba de nosotras siempre se pone a un hombre, aun si éste no cuenta con lo necesario.

Si bien el avance en la educación ha sido un buen precedente para nuestra inserción en el mundo laboral/profesional, queda camino por delante para romper la brecha de género en espacios de trabajo.

Si romperla en la educación le trajo tantos beneficios a la economía, imaginen cómo prosperarían los países con las mujeres en el mundo laboral.

Aquí te mostramos algunos datos sobre la brecha de género en el ámbito laboral.